לוח המשרות של קבוצת SQLink כולל משרות הייטק בתחום הפיתוח -משרות ראש צוות פיתוח.
- שנתיים של ניסיון בניהול ראשי צוותים
- שנתיים של ניסיון בהובלת פיתוח מוצר מורכב
- ניסיון בסביבת עבודה MOBILE
- ניסיון בפיתוח React Native
- שנתיים נסיון בניהול צוות
- ניסיון ורקע חזק בפיתוח Backend ו/ או Full Stack
- ניסיון ב-JAVA
- ניסיון משמעותי והכרות יסודית עם טכנולוגיית J2EE
- הכרות עם ניהול בסיסי הנתונים
- 4 שנות ניסיון בעבודה ושליטה ב- Magic גרסה 9.4 ו XPA
- 4 שנות ניסיון ועבודה עם SQL - MS SQL
- ניסיון בתחזוקה ושל מערכות קיימות ופיתוח מודולים חדשים
- 3 שנות ניסיון בניהול
- ניסיון בעבודה לצד שרת NET.
- ניסיון בעבודה לצד לקוח עם שפת התכנות Angular
-2-3 ניסיון ניהולי ישיר - חובה!
-כ5 שנים ניסיון בפיתוח HO
-ניסיון עם REACT + REACT HOOKS
-ניסיון בפיתוח עם NODEJS
-ידע וניסיון טכנולוגי ומקצועי חזק בפיתוח מערכות גדולות ומורכבות
-מינימום של 3 שנות ניסיון בפיתוח Microservices והבנת Microservices Architecture
-הבנת עקרונות SOA
-ניסיון והכרות עם מגוון טכנולוגיות שונות בצד שרת וצד לקוח
-ניסיון של שנתיים ומעלה בעבודה עם AWS
-ניסיון של 2 שנים ומעלה בניהול ופיתוח מחזור חיים שלם של מערכות אינטגרציה מורכבות
-לפחות 6 שנים ניסיון בעולמות הפיתוח.
-ניסיון בניהול צוותי פיתוח (לפחות 30 אנשים).
-C#
-.NET
-NOSQL
- שלוש שנות ניסיון בתפקיד ראש/ת צוות/מוביל/ה טכנולוגי/ת
- ניסיון של 3 שנות פיתוח לפחות
- ניסיון ב- full stack java + spring ו spring boot
- ניסיון בREACT
- ידע / ניסיון בטכנולוגיות פיתוח מתקדמות (micro services, containers etc.) – יתרון
- היכרות עם מתודולוגית AGILE- יתרון
- הכרות והבנה בעולמות dev ops - יתרון
- ניסיון של שנתיים לפחות בניהול צוות עובדים
- 4 ומעלה שנות ניסיון בפיתוח
- ניסיון עם .NET core , React
- ניסיון בעבודה בסביבת AGILE
- ניסיון עבודה ב- Docker, K8S
- ניסיון בארכיטקטורת Micro-services ו-Micro-frontend
- יכולת וניסיון בתחקור תקלות והבנה של תהליכים מורכבים
- 5+ שנות ניסיון מקצועי בפיתוח תוכנה בFront, לפחות שנתיים+ ניסיון בתפקיד ניהול הנדסי.
- ניסיון עם ReactJS
- ניסיון עם ספריות/מסגרות כגון Redux, Redux-saga, מודולי CSS, רכיבי סגנון, Storybook
- ניסיון בבדיקת בקשות משיכה של עמיתים ושיפור היכולת הטכנית שלהם.
- ניסיון רחב ומוכח בהובלת יחידות Delivery של מערכות ומוצרים מבוססי Web ו- Mobile בטכנולוגיות מתקדמות
-הכרות מעמיקה עם טכנולוגיות עדכניות בארכיטקטורה מודרנית, לרבות תשתיות ושירותי ענן
-ניסיון בהובלה וניהול של מוצרים ופרויקטים עסקיים משמעותיים ואחריות על יישומי דיגיטל המשמשים מיליוני משתמשים
- שליטה והבנה מעמיקה בעולמות הדיגיטל, טרנדים ו- Best practices בתחום
-יכולת מוכחת בהובלה של יחידות הכוללות מנהלים וצוותי פיתוח בהיקף של לפחות 50 עובדים
- שנתיים ניסיון בניהול צוותי פיתוח במערכות פנים ארגוניות בחברות גדולות
- ניסיון בעבודה מול בסיסי נתונים
- ניסיון בפיתוח מבוסס מערכות תפנית / ERP / JAVA / BW
- יכולת עבודה מול ממשקים מורכבים
- ניסיון בפיתוח בשפות Magic, Java, ERP
- ניסיון בניהול ספקים – יתרון
- 5 שנות ניסיון בפיתוח אתרי אינטרנט ואפליקציות מובייל
- 3 שנות ניסיון בארכיטקטורת פיתוח דיגיטל
- 3 שנות ניסיון בפיתוח Backend בטכנולוגיות NET. עדכניות
- 3 שנות ניסיון בפיתוח אתרי אינטרנט ריספונסיביים בטכנולוגיית .React.js
- ניסיון בפיתוח אפליקציות בטכנולוגיית React Native - יתרון משמעותי
- 4 שנות ניסיון בפיתוח אפליקטיבי בטכנולוגיות Web
- שנתיים ניסיון כראש צוות
- ידע מעמיק ב Html, CSS, Javascript, Angular, NX, React
- ידע בטכנולוגיות ענן, וניסיון פיתוח ע"ג תשתיות ענן
- ידע בכתיבת אתר מותאם ו\או פיתוח לצד אפליקציה היברידית
- 4 שנות ניסיון בפיתוח
- שנה ניסיון בניהול צוות מפתחים
- ניסיון ב-Node.JS, Angular, React JS, Typescript
- ניסיון עם Microservices
לוח המשרות של קבוצת SQLink כולל משרות הייטק בתחום הפיתוח -משרות ראש צוות פיתוח.
חברה גדולה במרכז הארץ מגייסת ראש צוות פיתוח
התפקיד כולל: אחריות ניהולית על צוות מפתחי Full Stack, ביצוע Code Review, אחריות לארכיטקטורה, קידום משימות יחד עם ה-Scrum master, קיום ישיבות צוות ופגישות ועוד.
- 4 שנות ניסיון בפיתוח
- שנה ניסיון בניהול צוות מפתחים
- ניסיון ב-Node.JS, Angular, React JS, Typescript
- ניסיון עם Microservices
ארגון פיננסי מוביל הממוקם במרכז, קו רכבת, ומשלב מודל עבודה היברידית מגיס ראש צוות פיתוח תשתיות Frontend Web.
במסגרת התפקיד: ניהול צוות פיתוח תשתיות קצה Web, אחריות מקצועית וניהולית על חברי הצוות, אחריות על תהליכי עבודה כולל קריאת מסמכי אפיון בעברית, השתתפות בישיבות DR, ביצוע Code Review.
- 4 שנות ניסיון בפיתוח אפליקטיבי בטכנולוגיות Web
- שנתיים ניסיון כראש צוות
- ידע מעמיק ב Html, CSS, Javascript, Angular, NX, React
- ידע בטכנולוגיות ענן, וניסיון פיתוח ע"ג תשתיות ענן
- ידע בכתיבת אתר מותאם ו\או פיתוח לצד אפליקציה היברידית
ראש צוות פיתוח FULLSTACK עבור חברה גלובלית.
במסגרת התפקיד: ניהול צוות של מפתחים ואנשי QA, עבודת פיתוח HO ב- Net. ועבודה עם טכנולוגיה מתקדמת.
- 3 שנות ניסיון בפיתוח NET.
- ניסיון בפיתוח C++
- ניסיון עם REACT
לארגון בריאות יציב דרוש/ה מפתח/ת בכיר/ה בתחום פיתוח דיגיטל
במסגרת התפקיד,מתן פתרונות טכנולוגיים וארכיטקטוניים HO, הובלה מקצועית בפיתוח אתרי אינטרנט ואפליקציות מובייל חדשניים בסביבת WEB מתקדמת,המשלבת אינטגרציה עם מערכות ליבה ומערכות צד שלישי,תמיכה, ליווי והכוונה מקצועית של צוותי הפיתוח ועוד.
תפקיד הובלה טכנולוגי בארגון גדול ויציב המעניק תנאים מעולים ועבודה במודל היברדי!
- 5 שנות ניסיון בפיתוח אתרי אינטרנט ואפליקציות מובייל
- 3 שנות ניסיון בארכיטקטורת פיתוח דיגיטל
- 3 שנות ניסיון בפיתוח Backend בטכנולוגיות NET. עדכניות
- 3 שנות ניסיון בפיתוח אתרי אינטרנט ריספונסיביים בטכנולוגיית .React.js
- ניסיון בפיתוח אפליקציות בטכנולוגיית React Native - יתרון משמעותי
לארגון פיננסי מוביל באזור המרכז דרוש/ה ראש/ת צוות פיתוח
התפקיד כולל, ניהול צוות פיתוח במערכות פנים ארגוניות, עבודה מול בסיסי נתונים, עבודה מול מגוון ממשקים וריבוי משימות, פיתוח בשפות Magic, Java ועוד.
סביבת עבודה צעירה ודינאמית. כולל כל התוספות שמתלוות לעבודה במגזר הציבורי.
- שנתיים ניסיון בניהול צוותי פיתוח במערכות פנים ארגוניות בחברות גדולות
- ניסיון בעבודה מול בסיסי נתונים
- ניסיון בפיתוח מבוסס מערכות תפנית / ERP / JAVA / BW
- יכולת עבודה מול ממשקים מורכבים
- ניסיון בפיתוח בשפות Magic, Java, ERP
- ניסיון בניהול ספקים – יתרון
לארגון מוביל ויציב במרכז הארץ דרוש מנהל/ת מחלקת דיגיטל.
התפקיד כולל,הובלה של מחלקת Delivery המונה כ- 60 עובדים ומכילה תחומי פיתוח וניהול פרויקטים/ מוצרים בעולמות הדיגיטל.
אחריות טכנולוגית ופרויקטלית על כלל הנכסים הדיגיטליים המשמשים את לקוחות ועובדי הארגון ועוד.
תפקיד ייחודי בחברה, המציע אחריות ואתגר טכנולוגי
- ניסיון רחב ומוכח בהובלת יחידות Delivery של מערכות ומוצרים מבוססי Web ו- Mobile בטכנולוגיות מתקדמות
-הכרות מעמיקה עם טכנולוגיות עדכניות בארכיטקטורה מודרנית, לרבות תשתיות ושירותי ענן
-ניסיון בהובלה וניהול של מוצרים ופרויקטים עסקיים משמעותיים ואחריות על יישומי דיגיטל המשמשים מיליוני משתמשים
- שליטה והבנה מעמיקה בעולמות הדיגיטל, טרנדים ו- Best practices בתחום
-יכולת מוכחת בהובלה של יחידות הכוללות מנהלים וצוותי פיתוח בהיקף של לפחות 50 עובדים
לחברה בתחום התקשורת הטלוויזיונית דרוש/ה Front-end Tech Lead.
התפקיד כולל,הובלת היישומים הקידמיים, עבודה עם React, בנייה, ארכיטקטורה ותחזוקה של אפליקציות אינטרנט ביצועיות, הטמעת תוכנות חדשות ועוד.
מחפש/ת עבודה טכנולוגית ומאתגרת? עבודה עם גיוון והרבה עניין? נשמח להכיר אותך.
- 5+ שנות ניסיון מקצועי בפיתוח תוכנה בFront, לפחות שנתיים+ ניסיון בתפקיד ניהול הנדסי.
- ניסיון עם ReactJS
- ניסיון עם ספריות/מסגרות כגון Redux, Redux-saga, מודולי CSS, רכיבי סגנון, Storybook
- ניסיון בבדיקת בקשות משיכה של עמיתים ושיפור היכולת הטכנית שלהם.
לארגון גדול ויציב דרוש/ה ראש/ת צוות פיתוח WEB
התפקיד כולל, אחריות על פיתוח ותחזוקת מערכות מרכזיות בארגון, הן עבור לקוחות והן עבור עובדי הארגון,ניהול צוות סקראם של מפתחי Full stack ובודקים, נכונות לעבודת Hands On במידת הצורך,אחריות על תכנון משימות הספרינט והערכות עבודה ועוד.
תפקיד ייחודי בחברה, המציע אחריות ואתגר טכנולוגי
- ניסיון של שנתיים לפחות בניהול צוות עובדים
- 4 ומעלה שנות ניסיון בפיתוח
- ניסיון עם .NET core , React
- ניסיון בעבודה בסביבת AGILE
- ניסיון עבודה ב- Docker, K8S
- ניסיון בארכיטקטורת Micro-services ו-Micro-frontend
- יכולת וניסיון בתחקור תקלות והבנה של תהליכים מורכבים
לארגון פיננסי מוביל דרוש/ה ראש/ת צוות פיתוח JAVA
התפקיד כולל, סיוע לצוות הפיתוח Code Review, ארכיטקטורה, כתיבת אפיונים טכניים מדרישות עסקיות, עבודה מול ממשקים - משתמשים עסקיים, מנהלי פרויקטים, צוותי פיתוח,ניהול תכניות עבודה,אחריות אישית ומקצועית על חברי הצוות
- הדרכה, חניכה, משוב, מענה מקצועי וקבלת החלטות ועוד.
הזדמנות מצויינת להשתלב בחברה מצליחה המספקת סביבה טכנולוגית דינאמית ומאתגרת
- שלוש שנות ניסיון בתפקיד ראש/ת צוות/מוביל/ה טכנולוגי/ת
- ניסיון של 3 שנות פיתוח לפחות
- ניסיון ב- full stack java + spring ו spring boot
- ניסיון בREACT
- ידע / ניסיון בטכנולוגיות פיתוח מתקדמות (micro services, containers etc.) – יתרון
- היכרות עם מתודולוגית AGILE- יתרון
- הכרות והבנה בעולמות dev ops - יתרון
דרוש/ה TECH LEAD לבנק מוביל
התפקיד כולל, ניהול צוות של 12 אנשים, עבודה עם מערכות טכנלוגיות וביצוע HO.
מדובר בתפקיד מרכזי בצוות שעתיד להוביל את הפיתוח. תפקיד מאתגר בעל השפעה רבה, עם תנאים מעולים ואפשרויות קידום והתפתחות
-ניסיון ניהולי
-ניסיון בביצוע CODE REVIEWS
-עבודה עם כלי CI CD
דרוש/ה מנהל/ת פיתוח בכיר/ה לחברה ביטחונית מובילה
במסגרת התפקיד, עבודה תחת ה - COO של החברה, ניהול כמה צוותי פיתוח - סה"כ כ-50 עובדים והובלה של כל תהליכי הפיתוח ועוד.
תפקיד ייחודי בחברה, המציע אחריות ואתגר טכנולוגי
-לפחות 6 שנים ניסיון בעולמות הפיתוח.
-ניסיון בניהול צוותי פיתוח (לפחות 30 אנשים).
-C#
-.NET
-NOSQL
דרוש/ה מנהלת פיתוח לבנק מוביל
התפקיד כולל, רתימה, הובלה, הדרכה ושיתוף פעולה עם צוותי הפיתוח והבדיקות ביחידה, אצל הספק וביחידות שונות בבנק.
הזדמנות מדהימה להיכנס לתפקיד ניהולי טכנולוגי, ולהיות מוביל בחזית הטכנולוגיה. תנאים מעולים למתאימים/ות.
-ידע וניסיון טכנולוגי ומקצועי חזק בפיתוח מערכות גדולות ומורכבות
-מינימום של 3 שנות ניסיון בפיתוח Microservices והבנת Microservices Architecture
-הבנת עקרונות SOA
-ניסיון והכרות עם מגוון טכנולוגיות שונות בצד שרת וצד לקוח
-ניסיון של שנתיים ומעלה בעבודה עם AWS
-ניסיון של 2 שנים ומעלה בניהול ופיתוח מחזור חיים שלם של מערכות אינטגרציה מורכבות
לחברה מוכרת ויציבה בחיפה מחפשים Group lead- Fullstack
התפקיד כולל ניהול ישיר של 10-15 מפתחים ללא HO, עבודה מרובת פרוייקטים והשפעה טכנולוגיות.
הזדמנות מדהימה להיכנס לתפקיד ניהולי טכנולוגי, ולהיות מוביל בחזית הטכנולוגיה. תנאים מעולים למתאימים/ות.
-2-3 ניסיון ניהולי ישיר - חובה!
-כ5 שנים ניסיון בפיתוח HO
-ניסיון עם REACT + REACT HOOKS
-ניסיון בפיתוח עם NODEJS
חברה בתחום הביטוח מוכרת מאוד מגייסת ר"צ פיתוח.
במסגרת התפקיד: ניהול צוות פיתוח, פיתוח .NET וועוד.
בוא/י להינות מאווירה חמה ונעימה, לעבוד בסביבת עבודה מדהימה עם אפשרויות קידום ופיתוח אישי נרחבות ועל הדרך להינות מתנאים מעולים.
הגישו קורות חיים ונהיה בקשר!
- 3 שנות ניסיון בניהול
- ניסיון בעבודה לצד שרת NET.
- ניסיון בעבודה לצד לקוח עם שפת התכנות Angular
לארגון יציב ומצליח במרכז מגייסים מפתח/ת מנוסה.
במסגרת התפקיד: כתיבת סקריפטים, יישום והטמעת מערכות מרובות משתמשים, עבודה מול בסיסי נתונים ועוד.
אם את/ה רוצה לבנות עתיד וקריירה בחברה תומכת, חדשנית ומאתגרת, אם חשוב לך לעבוד בחברה מומלצת המספקת תנאים מעולים, אנו מזמינים אותך להצטרף אלינו!
- 4 שנות ניסיון בעבודה ושליטה ב- Magic גרסה 9.4 ו XPA
- 4 שנות ניסיון ועבודה עם SQL - MS SQL
- ניסיון בתחזוקה ושל מערכות קיימות ופיתוח מודולים חדשים
חברה גדולה ומוכרת היושבת בשרון מגייסת Full Stack Team Leader.
התפקיד כולל, ניהול והובלת צוות פיתוח מערכות פיננסית, הובלה וחניכה של מפתחים, הגדרה והטמעה של פתרונות טכנולוגים מתקדמים, ועוד.
בוא/י לעסוק בתפקיד משמעותי בחברה חדשנית ודינמית. שלח/י קורות חיים.
- שנתיים נסיון בניהול צוות
- ניסיון ורקע חזק בפיתוח Backend ו/ או Full Stack
- ניסיון ב-JAVA
- ניסיון משמעותי והכרות יסודית עם טכנולוגיית J2EE
- הכרות עם ניהול בסיסי הנתונים
ארגון גדול ומוכר באזור השפלה מגייס מנהל/ת פיתוח Mobile.
במסגרת התפקיד, ניהול והובלת מספר צוותי פיתוח, אחריות על הפיתוח, האינטגרציה, המסירה התחזוקה והאיכות של התכולות, ועוד.
תפקיד הובלה בכיר וסופר מאתגר! הזדמנות מצוינת להיכנס לארגון יציב ורווחי.
- שנתיים של ניסיון בניהול ראשי צוותים
- שנתיים של ניסיון בהובלת פיתוח מוצר מורכב
- ניסיון בסביבת עבודה MOBILE
- ניסיון בפיתוח React Native
חברת סטארטאפ מבוססת מגייסת Development Team Leader.
החברה פיתחה מוצר מוביל ומוכר בתחום התיירות.
התפקיד כולל ניהול צוות הפיתוח, פיתוח מורכב עם Node.JS ו-Angular, ועוד.
הזדמנות מצוינת להצטרף לתפקיד הובלה מאתגר ומתגמל!
- שנתיים ניסיון בניהול צוות פיתוח
- ניסיון עם Node.JS
- ניסיון עם React/ Angular/ VUE
